岗位亮点：高底薪、高收入、高素质、高产能、高福利、正式合同编制团队长。
岗位职责：
1、结合公司综合金融平台，持续为银保存量老客户提供各类售后服务及配套服务，如续期交费服务、VIP客户权益服务、保单年检及各类保全服务等；
2、做好团队建设及管理，完成公司赋予的各项客户总监管理责任，带领所辖团队成员完成团队各项业绩指标；
3、及时向客户传递公司最新政策变化、服务升级、产品资讯等，为客户按需量身定制财富管理配置规划；
4、定期举办各类主题客户沙龙及客服活动，为客户提供“省心、省时、又省钱”的多样化增值服务，提升业务产能。
工作经验要求：
1、5年及以上人寿保险销售经验，其中有2年及以上团队管理经验；
2、具有保险公司前线部经理、课长、处经理、区经理、总监等从业经历者优先；
3、具备独立完成工作计划、督导执行的能力；
4、擅长从零到一的团队组建及综合运营管理、业务洽谈、团队发展等。
年龄要求：25岁至45岁。
学历要求：本科及以上（需学信网可验证）。
工作地点：厦门市思明区。
岗位福利待遇：六险二金、综合福利保障、企业年金、绩效奖金、旅游奖励、长期服务奖、节日生日津贴、降温补贴、慰问津贴、带薪年假、工会活动、多次晋升机会等。