久光百货管培生计划，旨在“培养真正热爱零售行业的、充分理解集团人才培养价值观的、能在未来在商业运营/市场/行政/人力资源/财务/法务/IT/室内设计管理等关键岗位上担当起重任、发挥卓越才能的人才”。加入本计划管培生将获得丰富的轮岗体验、充分与上级高管沟通的机会、灵活的转岗定岗机制、以及良好的晋升路径。公司将制订具有针对性的培训计划和考核机制，让优秀的人才迅速成为职场精英。

学历要求：
本科及以上，或海外相等学历并已获学历认证的2022年及2023年毕业生。

任职要求：
1.优秀的分析问题、解决问题的能力；
2.良好的沟通表达、组织协调能力；
3.良好的团队协作精神、认同本公司企业文化；
4.积极向上的心态、高度的自律性；
5.愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续的学习意愿；
6.具备学校社团活动、社会实践以及项目研究等经历者优先。
工作地点：上海/香港